Stärkung unserer Kultur und Teams
Andy Jassy, CEO von Amazon, teilte den Mitarbeitern die folgende Botschaft über die Änderungen mit, die wir vornehmen, um unsere Kultur und Teams weiter zu stärken.
Arbeitet bei Amazon
Was Amazon-Mitarbeiter in allen Teams und Regionen vereint, ist, dass wir alle danach streben, unsere Kunden zu begeistern und ihnen das Leben zu erleichtern.
Der Umfang und das Ausmaß unserer Mission veranlassen uns, nach unterschiedlichen Perspektiven zu suchen, einfallsreich zu sein und Unklarheiten zu überwinden. Dinge zu erfinden und umzusetzen, die man nie für möglich gehalten hätte, ist nicht einfach, aber wir stellen uns dieser Herausforderung jeden Tag.
Indem wir im Namen unserer Kunden zusammenarbeiten, gestalten wir die Zukunft — ein innovatives Produkt, eine Dienstleistung und eine Idee nach der anderen. Sind Sie bereit, sich der Herausforderung zu stellen? Gestalten Sie mit uns die Zukunft.
Unsere Kultur
Unsere Führungsprinzipien
Amazon-Mitarbeiter wenden unsere Führungsprinzipien jeden Tag an, egal ob wir neue Projekte besprechen, über die besten Lösungen für unsere Kunden entscheiden oder Kandidaten interviewen.
Inklusive Erlebnisse
Amazon entwickelt Technologien, die unsere vielfältige Welt verbinden und den Status Quo, wie wir lernen, einkaufen, kommunizieren, arbeiten und leben, durchbrechen.
Amazon Unplugged
Amazon Unplugged ist ein Video-Podcast, der die Karrierewege von Amazon-Führungskräften zeigt. Nehmen Sie an der Konversation teil, erhalten Sie umsetzbare Ratschläge und erkunden Sie die einzigartigen Perspektiven der Führungskräfte von Amazon.
Von A bis Z von Amazon Operations
Videotranskript herunterladenErfahren Sie, wie Technologie im Bestellprozess von Amazon auf menschliches Engagement trifft, welche Auswirkungen Innovationen auf Nachhaltigkeit haben und welche vielfältigen Talente unsere Kultur prägen.
Entdecke das Geheimnis einer erfolgreichen Karriere
Videotranskript herunterladenEntdecken Sie die Zukunft von Amazon Pay in Indien und den Schwellenländern, erfahren Sie, wie Sie Privat- und Berufsleben in Einklang bringen können, werfen Sie einen Blick auf unseren Einstellungsprozess und entdecken Sie die Synergie zwischen Führung und Cricket.
Globale Teams führen und weiblichen Führungskräften den Weg ebnen
Videoprotokoll herunterladenLuli Chaluleu berichtet über ihre 11-jährige Amtszeit vom Personalvermittler zur Vizepräsidentin. Sie legt Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und spricht über die Bedeutung eines Karriere-Mentors.
Amazon-Nachrichten
LinkedIn würdigt Amazon als einen der besten Arbeitgeber in den USA
Amazon ist ein Top-Unternehmen, in dem die Leute das siebte Jahr in Folge arbeiten wollen.
Vier tolle Gesundheitsleistungen, die Mitarbeiter ab dem ersten Tag nutzen können
Amazon bietet Gesundheitsfürsorge ab dem ersten Tag der Beschäftigung sowie psychische Gesundheit, fortschrittliche Krebsbehandlung und rund um die Uhr Zugang zu medizinischem Rat.
Ich habe 16 Jahre in Amazon-Versandzentren gearbeitet. Hier sind einige der Möglichkeiten, wie wir unsere Mitarbeiter unterstützen.
Jane Tschanen ist Leiterin des Bereichs Employee Experience in den Amazon-Versandzentren in den USA und setzt sich für die Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit und des Wohlbefindens ein.